Enligt bolagsordningen består styrelsen av minst sex och högst nio ledamöter samt två suppleanter. Till styrelseledamöter väljs två kandidater utsedda av Arbets- och näringsministeriet, en kandidat utsedd av Finansministeriet och en kandidat utsedd av utrikesministeriet. Av de två suppleanter som hör till styrelsen väljs den ena suppleanten bland kandidater utsedda av Arbets- och näringsministeriet och den andra bland kandidater utsedda av Finansministeriet. Styrelseledamöterna och suppleanterna väljs för ett år i taget.
Styrelsen befäster bolagets strategi, främjar bolagets utveckling och säkerställer att verksamheten uppfyller de mål som ställts för den i lagen och av ägaren. Även övriga principiella ärenden, samt enskilda betydande finansieringsbeslut, omfattas av styrelsens befogenheter.
Styrelsen ansvarar även för bolagets förvaltning och för att verksamheten är ändamålsenligt organiserad, vilket inkluderar bokföringen och övervakningen av kapitalanskaffningen. Beslutsfattandet mellan styrelsen, verkställande direktören och den övriga ledningen i frågor som gäller affärsverksamheten och fördelningen av de operativa uppgifterna har överenskommits separat.
Styrelsen utnämner och avsätter bolagets verkställande direktör, vice verkställande direktörer och andra ledande befattningshavare i bolaget.
Styrelsen sammanträder i huvudsak var fjärde vecka. År 2011 hade styrelsen åtta ledamöter och den sammanträdde 18 (21) gånger. De ordinarie ledamöternas närvaroprocent på styrelsemötena var i medeltal 85 (83).